Progetto “Non c’è T da perdere”. Regione, Aoupd e Università di Padova scendono in pista per la prevenzione andrologica

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In occasione dei Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali, parte da Cortina dAmpezzo una grande iniziativa di prevenzione andrologica gratuita che prevede visite, screening e divulgazione per riportare al centro il benessere dell'uomo.
Non c’è T da perdere (in inglese No T to Lose), è un ambizioso progetto di prevenzione medica e divulgazione scientifica che accompagnerà lintera durata dei Giochi olimpici, dal 6 febbraio al 15 marzo 2026.

Promosso da Regione del Veneto, Azienda Ospedale-Università Padova e Università di Padova, con il coordinamento scientifico di Andrea Garolla, l'iniziativa mira a sensibilizzare la popolazione maschile sul fondamentale tema della prevenzione in ambito andrologico.

Il nome del progetto gioca su una T” che racchiude tre concetti fondamentali per la salute delluomo: testicolo, testosterone e non solo, ma anche tempo. Elementi chiave spesso trascurati, ma determinanti per diagnosticare precocemente patologie che, se ignorate, possono compromettere la fertilità, la sessualità e il benessere generale.

Il cuore pulsante dellattività sarà a Cortina dAmpezzo. Durante le gare, cittadini, turisti e appassionati potranno accedere agli ambulatori allestiti presso il SISP (in via Cesare Battisti 80, a due passi da Corso Italia) per effettuare visite gratuite e screening mirati per fasce detà. Dai 14 ai 18 anni lattenzione sarà sullo sviluppo puberale e la prevenzione dei tumori testicolari; per i giovani adulti (19-25 anni) il focus sarà sulla fertilità e le malattie sessualmente trasmissibili, mentre per gli over 50 si punterà sulla prevenzione prostatica e metabolica.

Oltre alle visite, il progetto animerà lAgorà della Prevenzione: uno spazio di incontro dove, ogni pomeriggio prima delle premiazioni, medici, ricercatori e grandi testimonial dello sport e dello spettacolo si alterneranno per raccontare limportanza di giocare danticipo” contro le malattie. Tra i volti noti che supportano l'iniziativa spicca il campione di sci Kristian Ghedina, key testimonial del progetto.

«In Italia, dopo l'abolizione della visita di leva nel 2005, è venuta a mancare lunica forma di screening di massa per i giovani maschi. Oggi assistiamo a una vera e propria discriminazione di genere nella prevenzione: mentre le ragazze sono abituate fin da giovani ai controlli ginecologici, meno del 5% dei maschi sotto i vent'anni ha mai fatto una visita andrologica. Con "Non c'è T da perdere" vogliamo invertire questa rotta proprio nel contesto olimpico, dove il corpo e la salute sono protagonisti assoluti. La "T" del nostro slogan sta per Testicolo e Testosterone, ma soprattutto per Tempo: perché in medicina, come nello sport, il tempismo è tutto e la diagnosi precoce è la vera medaglia d'oro che può salvare la vita» ha commentato Garolla.

Per maggiori informazioni sul calendario degli eventi e per prenotare le visite gratuite, è possibile consultare il sito ufficiale: www.nottl.it.

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Promosso da Regione del Veneto, Azienda Ospedale-Università Padova e Università di Padova, con il coordinamento scientifico di Andrea Garolla, l'iniziativa mira a sensibilizzare la popolazione maschile sul fondamentale tema della prevenzione in ambito andrologico.

Il nome del progetto gioca su una T” che racchiude tre concetti fondamentali per la salute delluomo: testicolo, testosterone e non solo, ma anche tempo. Elementi chiave spesso trascurati, ma determinanti per diagnosticare precocemente patologie che, se ignorate, possono compromettere la fertilità, la sessualità e il benessere generale.

Il cuore pulsante dellattività sarà a Cortina dAmpezzo. Durante le gare, cittadini, turisti e appassionati potranno accedere agli ambulatori allestiti presso il SISP (in via Cesare Battisti 80, a due passi da Corso Italia) per effettuare visite gratuite e screening mirati per fasce detà. Dai 14 ai 18 anni lattenzione sarà sullo sviluppo puberale e la prevenzione dei tumori testicolari; per i giovani adulti (19-25 anni) il focus sarà sulla fertilità e le malattie sessualmente trasmissibili, mentre per gli over 50 si punterà sulla prevenzione prostatica e metabolica.

Oltre alle visite, il progetto animerà lAgorà della Prevenzione: uno spazio di incontro dove, ogni pomeriggio prima delle premiazioni, medici, ricercatori e grandi testimonial dello sport e dello spettacolo si alterneranno per raccontare limportanza di giocare danticipo” contro le malattie. Tra i volti noti che supportano l'iniziativa spicca il campione di sci Kristian Ghedina, key testimonial del progetto.

«In Italia, dopo l'abolizione della visita di leva nel 2005, è venuta a mancare lunica forma di screening di massa per i giovani maschi. Oggi assistiamo a una vera e propria discriminazione di genere nella prevenzione: mentre le ragazze sono abituate fin da giovani ai controlli ginecologici, meno del 5% dei maschi sotto i vent'anni ha mai fatto una visita andrologica. Con "Non c'è T da perdere" vogliamo invertire questa rotta proprio nel contesto olimpico, dove il corpo e la salute sono protagonisti assoluti. La "T" del nostro slogan sta per Testicolo e Testosterone, ma soprattutto per Tempo: perché in medicina, come nello sport, il tempismo è tutto e la diagnosi precoce è la vera medaglia d'oro che può salvare la vita» ha commentato Garolla.

Per maggiori informazioni sul calendario degli eventi e per prenotare le visite gratuite, è possibile consultare il sito ufficiale: www.nottl.it.

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La Corte costituzionale intende offrire a dodici studiosi o studiose in possesso della laurea QUINQUENNALE IN GIURISPRUDENZA, o equivalente, iscritti ad un percorso di studi post lauream in ambito giuridico, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

Tale periodo di formazione, per le Università, rientra nella fattispecie dei tirocini curriculari. Il programma – che si articola in un’unica sessione dal 1° ottobre 2026 al 24 luglio 2027 – ha come obiettivo l’approfondimento delle tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale e l’acquisizione di una conoscenza diretta e concreta dell’attività della Corte.

Ulteriori informazioni sono specificate nel Bando.

Le domande dovranno essere presentate all’Università di Padova al seguente link: www.unipd.it/stagecortecostituzionale entro il 16/03/2026, in modo da essere trasmesse alla Corte entro la scadenza da loro fissata (27/03/2026).

Per eventuali dubbi, è possibile fare riferimento a stage@unipd.it

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La Corte costituzionale intende offrire a dodici studiosi o studiose in possesso della laurea QUINQUENNALE IN GIURISPRUDENZA, o equivalente, iscritti ad un percorso di studi post lauream in ambito giuridico, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

Tale periodo di formazione, per le Università, rientra nella fattispecie dei tirocini curriculari. Il programma – che si articola in un’unica sessione dal 1° ottobre 2026 al 24 luglio 2027 – ha come obiettivo l’approfondimento delle tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale e l’acquisizione di una conoscenza diretta e concreta dell’attività della Corte.

Ulteriori informazioni sono specificate nel Bando.

Le domande dovranno essere presentate all’Università di Padova al seguente link: www.unipd.it/stagecortecostituzionale entro il 16/03/2026, in modo da essere trasmesse alla Corte entro la scadenza da loro fissata (27/03/2026).

Per eventuali dubbi, è possibile fare riferimento a stage@unipd.it

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La Corte costituzionale intende offrire a dodici studiosi o studiose in possesso della laurea QUINQUENNALE IN GIURISPRUDENZA, o equivalente, iscritti ad un percorso di studi post lauream in ambito giuridico, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

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La Corte costituzionale intende offrire a dodici studiosi o studiose in possesso della laurea QUINQUENNALE IN GIURISPRUDENZA, o equivalente, iscritti ad un percorso di studi post lauream in ambito giuridico, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

Tale periodo di formazione, per le Università, rientra nella fattispecie dei tirocini curriculari. Il programma – che si articola in un’unica sessione dal 1° ottobre 2026 al 24 luglio 2027 – ha come obiettivo l’approfondimento delle tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale e l’acquisizione di una conoscenza diretta e concreta dell’attività della Corte.

Ulteriori informazioni sono specificate nel Bando.

Le domande dovranno essere presentate all’Università di Padova al seguente link: www.unipd.it/stagecortecostituzionale entro il 16/03/2026, in modo da essere trasmesse alla Corte entro la scadenza da loro fissata (27/03/2026).

Per eventuali dubbi, è possibile fare riferimento a stage@unipd.it

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La Corte costituzionale intende offrire a dodici studiosi o studiose in possesso della laurea QUINQUENNALE IN GIURISPRUDENZA, o equivalente, iscritti ad un percorso di studi post lauream in ambito giuridico, la possibilità di effettuare un periodo di formazione denominato “Programma di stage Corte costituzionale – Università” presso gli Uffici dei Giudici costituzionali e/o presso il Servizio Studi della Corte.

Tale periodo di formazione, per le Università, rientra nella fattispecie dei tirocini curriculari. Il programma – che si articola in un’unica sessione dal 1° ottobre 2026 al 24 luglio 2027 – ha come obiettivo l’approfondimento delle tematiche proprie del diritto costituzionale e della giustizia costituzionale e l’acquisizione di una conoscenza diretta e concreta dell’attività della Corte.

Ulteriori informazioni sono specificate nel Bando.

Le domande dovranno essere presentate all’Università di Padova al seguente link: www.unipd.it/stagecortecostituzionale entro il 16/03/2026, in modo da essere trasmesse alla Corte entro la scadenza da loro fissata (27/03/2026).

Per eventuali dubbi, è possibile fare riferimento a stage@unipd.it

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Bando Programma di stage Corte costituzionale - Nota stage 2026/27

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Bando Programma di stage Corte costituzionale - Modulo domanda 2026/27

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Bando Programma di stage Corte costituzionale - Bando 2026/27

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Aprile 2026 - Career Service

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Il webinar Road to: Portugal, organizzato dal Career Service in collaborazione con AICEP – Portuguese Trade & Investment Agency, è pensato per offrire una panoramica sulla situazione socio-economica del Portogallo e sulle caratteristiche del suo mercato del lavoro.

L'incontro ha carattere formativo ed informativo ed è aperto a persone iscritte, laureande e neolaureate di tutti i corsi di studio.

L'incontro si tiene online su Zoom mercoledì 29 aprile 2026 dalle ore 11 alle ore 12.

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 28 aprile 2026.

Il link per l'accesso all'incontro online è inviato all'indirizzo mail con cui è stata effettuata la registrazione all'evento.

L'evento si tiene in lingua inglese.

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Durante l'incontro, simulando delle speed interview, approfondiremo come prepararsi efficacemente ad un colloquio, come gestire le domande difficili e migliorare la comunicazione.

Il laboratorio, condotto da Barbara Golinelli - University Talent Senior Consultant e Eleonora Manelli - Professional Consultant, si tiene in lingua italiana nella giornata di martedì 28 aprile, con orario dalle 14:30 alle 16:30, presso la Sala Incontri del Palazzo EX INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova.

L'incontro, prevedendo una modalità interattiva, è riservato ad un gruppo ristretto di 20 persone.

Le persone interessate possono iscriversi utilizzando la pagina di prenotazione dedicata.

Le iscrizioni sono aperte dal 7 al 24 aprile fino ad esaurimento dei posti disponibili.

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Volkswagen Group Italia (VGI) è la consociata italiana del Gruppo Volkswagen e si pone come fine principale l'importazione di auto, ricambi e accessori Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda e Volkswagen Veicoli Commerciali, la commercializzazione e assistenza dei prodotti delle marche rappresentate, assicurando nel contempo un livello di servizi tale da garantire un elevato grado di soddisfazione dei Clienti e una durevole solidità aziendale propria e dei Partners contrattuali della Rete Organizzativa.

VGI si rivolge a persone laureande e neolaureate dei corsi di laurea triennale e magistrale nei seguenti ambiti d’interesse: Economia, Ingegneria e Statistica.

L'incontro si tiene presso la sede di Verona lunedì 27 aprile 2026 alle ore 10 e toccherà i seguenti punti:

• Benvenuto di D. Toniolo - HR Recruiting, Development and Organization Manager
• Keynote di S. Sordelli - Group Press, Communications & External Relations Director
• Warehouse tour
• e-mobility Test Drive
• Colloqui per opportunità di stage

Per partecipare è necessario registrarsi entro lunedì 20 aprile 2026.

Visto il numero limitato di posti disponibili della struttura, qualora le persone iscritte superassero tale soglia, ci sarà una preselezione dei profili a cura dell’azienda stessa.

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Finalità dell'incontro è quella di fornire indicazioni su come leggere una busta paga, analizzando le principali voci presenti nel cedolino. Vengono presi esempi riferiti a 3 diversi CCNL.

Relatori: Alessandra Stivali e Alfredo Sbucafratta - Sindacalisti contrattualisti

L'incontro si tiene in italiano presso la Sala incontri del Palazzo Ex INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova, con orario 11-13.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Accenture Financial Advanced Solutions & Technology Innovation Center è uno spazio dedicato all’innovazione nei Financial Services, dove si potrà scoprire da vicino come Accenture supporta le organizzazioni nel reinventarsi, costruire un core digitale solido e sfruttare al meglio il potenziale dell’intelligenza artificiale grazie a tecnologie avanzate e soluzioni su misura, in continua evoluzione. Al termine del tour ci sarà l’occasione di incontrare i recruiter di Accenture che saranno a disposizione per dei colloqui conoscitivi e per rispondere a tutte le domande sulle opportunità di inserimento in azienda e sul processo di selezione.

Accenture si rivolge a persone iscritte all’ultimo anno dei corsi di laurea magistrale in ambito STEM e Economia.

L'incontro si tiene presso la sede di Padova di Accenture martedì 21 aprile 2026:

  • 10:30-11:00 Registrazione e welcome coffee
  • 11:00-11:30 Presentazione aziendale
  • 11:30-12:30 Tour AFAST
  • 12:30-15:30 Light lunch e colloqui

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 14 aprile 2026.

L’evento è riservato a 30 persone. Visto il numero limitato di posti disponibili della struttura, qualora le persone iscritte superassero tale soglia, ci sarà una preselezione dei profili a cura dell’azienda stessa.

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In questo incontro il relatore condivide la sua esperienza e racconta del percorso professionale variegato, dall'azienda di famiglia alle multinazionali. Un intervento che parla di:

  • come affrontare le transizioni di carriera e cogliere le opportunità
  • l'importanza di unire passione e professione
  • strategie di pricing in mercati globali
  • il valore delle competenze trasversali nel mondo aziendale

Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

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Il webinar Road to: Portugal, organizzato dal Career Service in collaborazione con AICEP – Portuguese Trade & Investment Agency, è pensato per offrire una panoramica sulla situazione socio-economica del Portogallo e sulle caratteristiche del suo mercato del lavoro.

L'incontro ha carattere formativo ed informativo ed è aperto a persone iscritte, laureande e neolaureate di tutti i corsi di studio.

L'incontro si tiene online su Zoom mercoledì 29 aprile 2026 dalle ore 11 alle ore 12.

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 28 aprile 2026.

Il link per l'accesso all'incontro online è inviato all'indirizzo mail con cui è stata effettuata la registrazione all'evento.

L'evento si tiene in lingua inglese.

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Durante l'incontro, simulando delle speed interview, approfondiremo come prepararsi efficacemente ad un colloquio, come gestire le domande difficili e migliorare la comunicazione.

Il laboratorio, condotto da Barbara Golinelli - University Talent Senior Consultant e Eleonora Manelli - Professional Consultant, si tiene in lingua italiana nella giornata di martedì 28 aprile, con orario dalle 14:30 alle 16:30, presso la Sala Incontri del Palazzo EX INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova.

L'incontro, prevedendo una modalità interattiva, è riservato ad un gruppo ristretto di 20 persone.

Le persone interessate possono iscriversi utilizzando la pagina di prenotazione dedicata.

Le iscrizioni sono aperte dal 7 al 24 aprile fino ad esaurimento dei posti disponibili.

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Volkswagen Group Italia (VGI) è la consociata italiana del Gruppo Volkswagen e si pone come fine principale l'importazione di auto, ricambi e accessori Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda e Volkswagen Veicoli Commerciali, la commercializzazione e assistenza dei prodotti delle marche rappresentate, assicurando nel contempo un livello di servizi tale da garantire un elevato grado di soddisfazione dei Clienti e una durevole solidità aziendale propria e dei Partners contrattuali della Rete Organizzativa.

VGI si rivolge a persone laureande e neolaureate dei corsi di laurea triennale e magistrale nei seguenti ambiti d’interesse: Economia, Ingegneria e Statistica.

L'incontro si tiene presso la sede di Verona lunedì 27 aprile 2026 alle ore 10 e toccherà i seguenti punti:

• Benvenuto di D. Toniolo - HR Recruiting, Development and Organization Manager
• Keynote di S. Sordelli - Group Press, Communications & External Relations Director
• Warehouse tour
• e-mobility Test Drive
• Colloqui per opportunità di stage

Per partecipare è necessario registrarsi entro lunedì 20 aprile 2026.

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Finalità dell'incontro è quella di fornire indicazioni su come leggere una busta paga, analizzando le principali voci presenti nel cedolino. Vengono presi esempi riferiti a 3 diversi CCNL.

Relatori: Alessandra Stivali e Alfredo Sbucafratta - Sindacalisti contrattualisti

L'incontro si tiene in italiano presso la Sala incontri del Palazzo Ex INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova, con orario 11-13.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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In questo incontro il relatore condivide la sua esperienza e racconta del percorso professionale variegato, dall'azienda di famiglia alle multinazionali. Un intervento che parla di:

  • come affrontare le transizioni di carriera e cogliere le opportunità
  • l'importanza di unire passione e professione
  • strategie di pricing in mercati globali
  • il valore delle competenze trasversali nel mondo aziendale

Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

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Aprile 2026

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Il webinar Road to: Portugal, organizzato dal Career Service in collaborazione con AICEP – Portuguese Trade & Investment Agency, è pensato per offrire una panoramica sulla situazione socio-economica del Portogallo e sulle caratteristiche del suo mercato del lavoro.

L'incontro ha carattere formativo ed informativo ed è aperto a persone iscritte, laureande e neolaureate di tutti i corsi di studio.

L'incontro si tiene online su Zoom mercoledì 29 aprile 2026 dalle ore 11 alle ore 12.

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 28 aprile 2026.

Il link per l'accesso all'incontro online è inviato all'indirizzo mail con cui è stata effettuata la registrazione all'evento.

L'evento si tiene in lingua inglese.

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Durante l'incontro, simulando delle speed interview, approfondiremo come prepararsi efficacemente ad un colloquio, come gestire le domande difficili e migliorare la comunicazione.

Il laboratorio, condotto da Barbara Golinelli - University Talent Senior Consultant e Eleonora Manelli - Professional Consultant, si tiene in lingua italiana nella giornata di martedì 28 aprile, con orario dalle 14:30 alle 16:30, presso la Sala Incontri del Palazzo EX INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova.

L'incontro, prevedendo una modalità interattiva, è riservato ad un gruppo ristretto di 20 persone.

Le persone interessate possono iscriversi utilizzando la pagina di prenotazione dedicata.

Le iscrizioni sono aperte dal 7 al 24 aprile fino ad esaurimento dei posti disponibili.

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Volkswagen Group Italia (VGI) è la consociata italiana del Gruppo Volkswagen e si pone come fine principale l'importazione di auto, ricambi e accessori Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda e Volkswagen Veicoli Commerciali, la commercializzazione e assistenza dei prodotti delle marche rappresentate, assicurando nel contempo un livello di servizi tale da garantire un elevato grado di soddisfazione dei Clienti e una durevole solidità aziendale propria e dei Partners contrattuali della Rete Organizzativa.

VGI si rivolge a persone laureande e neolaureate dei corsi di laurea triennale e magistrale nei seguenti ambiti d’interesse: Economia, Ingegneria e Statistica.

L'incontro si tiene presso la sede di Verona lunedì 27 aprile 2026 alle ore 10 e toccherà i seguenti punti:

• Benvenuto di D. Toniolo - HR Recruiting, Development and Organization Manager
• Keynote di S. Sordelli - Group Press, Communications & External Relations Director
• Warehouse tour
• e-mobility Test Drive
• Colloqui per opportunità di stage

Per partecipare è necessario registrarsi entro lunedì 20 aprile 2026.

Visto il numero limitato di posti disponibili della struttura, qualora le persone iscritte superassero tale soglia, ci sarà una preselezione dei profili a cura dell’azienda stessa.

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Finalità dell'incontro è quella di fornire indicazioni su come leggere una busta paga, analizzando le principali voci presenti nel cedolino. Vengono presi esempi riferiti a 3 diversi CCNL.

Relatori: Alessandra Stivali e Alfredo Sbucafratta - Sindacalisti contrattualisti

L'incontro si tiene in italiano presso la Sala incontri del Palazzo Ex INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova, con orario 11-13.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Accenture Financial Advanced Solutions & Technology Innovation Center è uno spazio dedicato all’innovazione nei Financial Services, dove si potrà scoprire da vicino come Accenture supporta le organizzazioni nel reinventarsi, costruire un core digitale solido e sfruttare al meglio il potenziale dell’intelligenza artificiale grazie a tecnologie avanzate e soluzioni su misura, in continua evoluzione. Al termine del tour ci sarà l’occasione di incontrare i recruiter di Accenture che saranno a disposizione per dei colloqui conoscitivi e per rispondere a tutte le domande sulle opportunità di inserimento in azienda e sul processo di selezione.

Accenture si rivolge a persone iscritte all’ultimo anno dei corsi di laurea magistrale in ambito STEM e Economia.

L'incontro si tiene presso la sede di Padova di Accenture martedì 21 aprile 2026:

  • 10:30-11:00 Registrazione e welcome coffee
  • 11:00-11:30 Presentazione aziendale
  • 11:30-12:30 Tour AFAST
  • 12:30-15:30 Light lunch e colloqui

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 14 aprile 2026.

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Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

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Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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L'incontro ha carattere formativo ed informativo ed è aperto a persone iscritte, laureande e neolaureate di tutti i corsi di studio.

L'incontro si tiene online su Zoom mercoledì 29 aprile 2026 dalle ore 11 alle ore 12.

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 28 aprile 2026.

Il link per l'accesso all'incontro online è inviato all'indirizzo mail con cui è stata effettuata la registrazione all'evento.

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Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 28 aprile 2026.

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L'evento si tiene in lingua inglese.

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Durante l'incontro, simulando delle speed interview, approfondiremo come prepararsi efficacemente ad un colloquio, come gestire le domande difficili e migliorare la comunicazione.

Il laboratorio, condotto da Barbara Golinelli - University Talent Senior Consultant e Eleonora Manelli - Professional Consultant, si tiene in lingua italiana nella giornata di martedì 28 aprile, con orario dalle 14:30 alle 16:30, presso la Sala Incontri del Palazzo EX INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova.

L'incontro, prevedendo una modalità interattiva, è riservato ad un gruppo ristretto di 20 persone.

Le persone interessate possono iscriversi utilizzando la pagina di prenotazione dedicata.

Le iscrizioni sono aperte dal 7 al 24 aprile fino ad esaurimento dei posti disponibili.

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Volkswagen Group Italia (VGI) è la consociata italiana del Gruppo Volkswagen e si pone come fine principale l'importazione di auto, ricambi e accessori Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda e Volkswagen Veicoli Commerciali, la commercializzazione e assistenza dei prodotti delle marche rappresentate, assicurando nel contempo un livello di servizi tale da garantire un elevato grado di soddisfazione dei Clienti e una durevole solidità aziendale propria e dei Partners contrattuali della Rete Organizzativa.

VGI si rivolge a persone laureande e neolaureate dei corsi di laurea triennale e magistrale nei seguenti ambiti d’interesse: Economia, Ingegneria e Statistica.

L'incontro si tiene presso la sede di Verona lunedì 27 aprile 2026 alle ore 10 e toccherà i seguenti punti:

• Benvenuto di D. Toniolo - HR Recruiting, Development and Organization Manager
• Keynote di S. Sordelli - Group Press, Communications & External Relations Director
• Warehouse tour
• e-mobility Test Drive
• Colloqui per opportunità di stage

Per partecipare è necessario registrarsi entro lunedì 20 aprile 2026.

Visto il numero limitato di posti disponibili della struttura, qualora le persone iscritte superassero tale soglia, ci sarà una preselezione dei profili a cura dell’azienda stessa.

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Finalità dell'incontro è quella di fornire indicazioni su come leggere una busta paga, analizzando le principali voci presenti nel cedolino. Vengono presi esempi riferiti a 3 diversi CCNL.

Relatori: Alessandra Stivali e Alfredo Sbucafratta - Sindacalisti contrattualisti

L'incontro si tiene in italiano presso la Sala incontri del Palazzo Ex INAIL in via Martiri della Libertà, 2 a Padova, con orario 11-13.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Accenture Financial Advanced Solutions & Technology Innovation Center è uno spazio dedicato all’innovazione nei Financial Services, dove si potrà scoprire da vicino come Accenture supporta le organizzazioni nel reinventarsi, costruire un core digitale solido e sfruttare al meglio il potenziale dell’intelligenza artificiale grazie a tecnologie avanzate e soluzioni su misura, in continua evoluzione. Al termine del tour ci sarà l’occasione di incontrare i recruiter di Accenture che saranno a disposizione per dei colloqui conoscitivi e per rispondere a tutte le domande sulle opportunità di inserimento in azienda e sul processo di selezione.

Accenture si rivolge a persone iscritte all’ultimo anno dei corsi di laurea magistrale in ambito STEM e Economia.

L'incontro si tiene presso la sede di Padova di Accenture martedì 21 aprile 2026:

  • 10:30-11:00 Registrazione e welcome coffee
  • 11:00-11:30 Presentazione aziendale
  • 11:30-12:30 Tour AFAST
  • 12:30-15:30 Light lunch e colloqui

Per partecipare è necessario registrarsi entro martedì 14 aprile 2026.

L’evento è riservato a 30 persone. Visto il numero limitato di posti disponibili della struttura, qualora le persone iscritte superassero tale soglia, ci sarà una preselezione dei profili a cura dell’azienda stessa.

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In questo incontro il relatore condivide la sua esperienza e racconta del percorso professionale variegato, dall'azienda di famiglia alle multinazionali. Un intervento che parla di:

  • come affrontare le transizioni di carriera e cogliere le opportunità
  • l'importanza di unire passione e professione
  • strategie di pricing in mercati globali
  • il valore delle competenze trasversali nel mondo aziendale

Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Una carriera unica: dagli investimenti all'eccellenza nel commerciale e nel pricing - 15 aprile 2026

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L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

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In questo incontro il relatore condivide la sua esperienza e racconta del percorso professionale variegato, dall'azienda di famiglia alle multinazionali. Un intervento che parla di:

  • come affrontare le transizioni di carriera e cogliere le opportunità
  • l'importanza di unire passione e professione
  • strategie di pricing in mercati globali
  • il valore delle competenze trasversali nel mondo aziendale

Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

Per partecipare è necessario iscriversi tramite la pagina di prenotazione.

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Da questo intervento emerge come esperienze diverse e apparentemente non correlate - quali la pratica del kayak o l'interesse per il teatro - possano rivelarsi preziose nel percorso professionale, arricchendo le competenze e la prospettiva nel mondo del business. La presentazione vuole essere un momento di riflessione sull’avvio della propria carriera e la necessità di sviluppare la flessibilità richiesta per adattarsi a un mercato del lavoro in costante mutamento.

Relatore: Federico Leone, Pricing & Revenue Growth Manager

L'incontro si tiene in lingua inglese sulla piattaforma Zoom dalle 11 alle 12:30, il link per l'accesso viene fornito alle iscritte a agli iscritti in fase di prenotazione.

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Offerte formative - B026

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Offerte formative - AD22

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