Selezioni personale tecnico amministrativo a tempo determinato

Informazioni e modulistica

Le assunzioni a tempo determinato presso questo Ateneo avvengono con le seguenti modalità:
- avviamento a selezione degli iscritti nelle graduatorie formate dai Centri per l'Impiego Provinciali a seguito di adesione all'offerta di lavoro, per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo (categoria B, posizione economica B1)
- selezione pubblica per colloquio e titoli e/o prove attitudinali e professionali per le categorie C, D, EP e per la categoria B, posizione economica B3.

La normativa di riferimento è contenuta nell'art. 19 del CCNL 9.8.2000 del personale del comparto Università e nel D.L.vo 6.9.2001, n. 368, nonché nei Regolamenti di Ateneo per il personale tecnico amministrativo.

Le assunzioni a tempo determinato presso questo Ateneo avvengono con le seguenti modalità:
- avviamento a selezione degli iscritti nelle graduatorie formate dai Centri per l'Impiego Provinciali a seguito di adesione all'offerta di lavoro, per le quali è richiesto il solo requisito della scuola dell'obbligo (categoria B, posizione economica B1)
- selezione pubblica per colloquio e titoli e/o prove attitudinali e professionali per le categorie C, D, EP e per la categoria B, posizione economica B3.La normativa di riferimento è contenuta nell'art. 19 del CCNL 9.8.2000 del personale del comparto Università e nel D.L.vo 6.9.2001, n. 368, nonché nei Regolamenti di Ateneo per il personale tecnico amministrativo.